营收、赢利攻坚战，财物运营攻坚战，商场拓宽攻坚战，高质量服务呈现攻坚战，财物运营、客户满足程度、收缴率（归纳）攻坚战；
归纳得分=根底物业服务营业额达到率*50%+根底物业服务赢利额达到率*50%
归纳得分=（前期参谋营业额达到率+前期参谋赢利额达到率+物业准备营业额达到率+物业准备赢利额达到率+案场服务营业额达到率+案场服务赢利额达到率）/6
（1）若呈现得分相同，则附加2021年满足度得分排名或开发对案场、前介服务的评分排名；
（2）缺项的，则不核算。如没有案场服务营业额、赢利额，即按（前期参谋营业额达到率+前期参谋赢利额达到率+物业准备营业额达到率+物业准备赢利额达到率）/4，以此类推；
入围条件：到2021年12月31日，达到项目财物运营必赢之战成果方针的项目
单独收入：项目财物运营成果/在管面积（排名榜首的项目对应10分，每名次递减1分）
户均产量：项目财物运营成果/实践接房户数（排名榜首的项目对应10分，每名次递减1分）
户均奇数：财物运营成交全成果维度成交奇数/实践接房户数（排名榜首的项目对应10分，每名次递减1分）
归纳得分=项目/职能部门完结当期（截止2021年12月31日）合同金额*40%+项目/职能部门有用立项信息数量*15%+市拓招投标项目/职能部门参加次数*15%+2022年有用项目信息储藏可完结当年合同金额*30%
写字楼：2021年依照第三方查看进入全国前二名且总部质量飞翔点评排名进入全国前三名则当选该奖项，若未进入则不参评
（EHS=第三方查看成果*50%+公司级查看成果*50%，未参加第三方查看的以公司查看成果为准。）
入围条件：为项目供给事务服务且无安全事故，履约点评杰出，合作度高，专业能力强的供方
归纳得分=履约点评100分（年度40%、月度60%）+扣款份额（以100分为基准）+供给外拓资源（有用资源+10分/次、合作商场完结专业办理计划+10分/次、成功+50分/次）+客户投诉/表彰（客户投诉-10分/次、客户表彰+10分/次）
归纳得分=财物运营营收方针达到率*30%+根底事务营收方针达到率40%+满足度方针达到率*30%
归纳得分=职工个人完结当期（截止2021年12月31日）的合同金额*40%+有用立项信息数量*20%+市拓招投标参加次数*20%+2022年有用项目信息储藏可完结当年合同金额*20%
归纳得分=所办理楼栋满足度成果（置地+物业累计）*30%+办理楼栋收缴率达到率*30%+财物运营*30%+有用外拓信息*10%+额定加/减分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）物业办理圈；2021年全年所统辖楼栋有用投诉量（每发生1件400有用投诉发生扣1分）】
归纳得分=财物运营*85%+有用外拓信息*15%+额定加/减分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）；2021年全年所统辖楼栋有用投诉量（每发生1件400有用投诉发生扣1分）】
归纳得分=全年绩效成果（全年绩效成果=当年各月度绩效系数平均值*100）+额定加分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）；成功处置跨项目突发事件1分/次】
归纳得分=月度履约点评表平均分+额定加分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）；成功处置跨项目突发事件1分/次】
归纳得分=全年绩效成果（全年绩效成果=当年各月度绩效系数平均值*100）+额定加分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）；为公司提出合理化建议并取得经济效益达1万元加1分，每添加一万元加0.5分，最高不超越5分】
归纳得分=月度履约点评表平均分+额定加/减分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）；帮忙甲方处理突发事件加1分/件)；所担任区域有用投诉（每发生1件扣1分）】
入围条件：2021年6月30日前入职，地点案场全年暗访≥95分，地点岗位无暗访扣分项
归纳得分=全年绩效成果50%（全年绩效成果=当年各月度绩效系数平均值*100）+营销点评50%【查询问卷得分（置地营销点评）】+额定加分【2021年内取得业主感谢信、锦旗（每封/面加0.5分，累计加分不超越2分）；成功处置突发事件1分/起）】
2021年物业重庆中心发布文明氛围关键词：担任、奋斗、专业、立异，4个主题词各设置1个文明风尚奖名额，由项目/职能部门提报文明饯别成绩评选请求，由评优小组归纳评选确认
3. 从文明饯别、成果体现、专业/办理能力、工作态度、个人道德等方面考虑，在工作中起到活跃表率作用并传递正能量。